Abteilungsleiter/in Buchhaltung (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Abteilungsleiter/in Buchhaltung (m/w/d) Abteilungsleiter/in Buchhaltung (m/w/d)KopfbereichArbeitFinanzbuchhalter/inAbteilungsleiter/in Buchhaltung (m/w/d)carpediem Personalberatung GmbHVollzeitverschiedene Arbeitsorteab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibungStelle ausschließlich für schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellten MenschenStelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Wir sind…
die carpediem Personalberatung GmbH und mit mehreren hundert Mitarbeitern (m/w/d) DER bayrische Personaldienstleister. Mit Herz und Leidenschaft befriedigen wir an vier Standorten in Bayern Ihre Bedürfnisse im Bereich des Personalmanagements. Mit über 100-jähriger Erfahrung im Management bedienen wir sämtliche Branchen, u.a. Automotive, Maschinenbau, IT, Gesundheits- und Sozialwesen. Unsere Mitarbeiter (m/w/d) sind im gewerblichen und kaufmännischen Bereich, sowie in diversen Fachbereichen der Industrie tätig. Über die klassische Arbeitnehmerüberlassung hinaus, stehen wir Ihnen auch gerne bei Vakanzen im Bereich der Personalvermittlung, als auch bei der Implementierung von Individuallösungen zur Seite. Wir stehen für Professionalität, Qualität, Beständigkeit, Leidenschaft, Verlässlichkeit und Menschlichkeit in der Personaldienstleistungsbranche.

Für ein produzierendes Dienstleistungsunternehmen, suchen wir ab sofort eine/n

Abteilungsleiter/in Buchhaltung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Fachliche Führung von einem kleinen Team
Verantwortlich für alle operativen Finanzbuchhaltungsthemen
Eingangsrechnung und Ausgangsrechnungen nach buchhalterischen und steuerlichen Kriterien prüfen, erfassen und verbuchen
An der kontinuierlichen Verbesserung der Rechnungsbearbeitungsprozesse mitwirken
Alle allgemeinen Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Buchführung erledigen

Voraussetzungen

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Schwerpunkt Buchhaltung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanz- und Rechnungswesen
Selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
Kenntnisse im MS Office- Anwendungen sowie in einem ERP-Programm
Aufgeschlossene Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Hands-on Mentalität und starker Kommunikations- und Teamfähigkeit

Warum Wir:

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Gutes Arbeitsklima in einem expandierenden Unternehmen
Betriebliche Altersversorge
30 Tage Urlaub
Sehr gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmittel
Equal Pay sowie Übernahmemöglichkeit

Der beste Weg zur Bewerbung:

Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht.

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