Head of Production Digitalization (w/m/d)

„We will wow your world!” Das ist unser Versprechen, wenn es um Arbeiten bei Freudenberg geht. Als globaler Technologiekonzern machen wir die Welt nicht nur sauberer, gesünder und komfortabler, sondern bieten unseren 52.000 Mitarbeitenden auch ein vernetztes und vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem sich alle individuell entfalten können. Lassen Sie sich überraschen und erleben Sie Ihre eigenen „Wow”-Momente.
EagleBurgmann ist ein international führender Spezialist für industrielle Dichtungstechnik. Wir kombinieren innovative Technologien, digitale Lösungen und unsere Leidenschaft zu anspruchsvollen Dichtungssystemen. Unsere Produkte helfen dabei, ganze Industriezweige sicherer und nachhaltiger zu machen. Rund 5.800 Mitarbeitende schaffen mit ihrer Begeisterung und Kompetenz weltweit Mehrwert für unsere Kunden. EagleBurgmann ist ein Joint Venture der deutschen Freudenberg-Gruppe und der japanischen Eagle Industry Gruppe.
Eurasburg
EagleBurgmann Germany GmbH & Co. KG
Sie unterstützen unser Team als

Head of Production Digitalization (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Ständige Weiterentwicklung des Gesamtkonzeptes Industrie 4.0 (Schwerpunkt Digitalisierung) gemeinsam mit dem Führungsteam Operations und Industrial Engineering
• Entwicklung und Aktualisierung der Digitalisierungsroadmap mit allen Stakeholdern und internen wie externen Partnern
• Durchführung von Investitionsplanungen sowie deren Controlling
• Initiierung und Leitung von Digitalisierungsprojekten und Forschungskooperationen
• Identifizierung von neuen Technologien und deren Mehrwert für das Unternehmen
• Personalführung und -Entwicklung sowie Koordination und Priorisierung der Aktivitäten innerhalb des Teams

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium, z.B. Maschinenbau/Informatik/Wirtschaftsingenieurwesen/Wirtschaftsinformatik
• Einschlägige Erfahrungen im Produktionsumfeld, v.a. in der Strategieentwicklung und -Umsetzung hinsichtlich Digitalisierung
• Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Kommunikationsstärke auf verschiedenen Hierarchieebenen
• Innovatives, bereichsübergreifendes Denken sowie analytischer, strukturierter Angang, gepaart mit Umsetzungsstärke
• Teamgeist, Teamplayer sowie Flexibilität im Handeln
• Eigenständige Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
• Englisch sicher in Wort und Schrift (B2)
• Nach Möglichkeit: Führungserfahrung

Einige Ihrer Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge : Mit Unterstützung des Unternehmens können Sie für den Ruhestand vorsorgen.
Cafeteria/Kantine : Wir bieten Ihnen vor Ort frische, warme und kalte Speisen an.
Mitarbeiterrabatte : Profitieren Sie von vergünstigten Angeboten auf Produkte und Dienstleistungen.
Persönliche Entwicklung : Wir unterstützen Sie dabei, sich stetig weiter zu entwickeln.
Firmen Events : Bei uns kommt auch der Spaß nicht zu kurz: Teambildung und Netzwerk-Veranstaltungen als Grundlage für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.

Haftungsausschluss

Die Freudenberg Gruppe zeichnet sich durch Offenheit und Chancengleichheit aus. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und Abstammung, einer Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.