HR Recruiter (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns die Zukunft - als digitale Regionalbank suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

HR Recruiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

IHRE AUFGABEN

• Sie stellen eine positive Candidate Journey sicher und übernehmen die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess. Dies beinhaltet die Erstellung von zielgruppenspezifischen Stellenausschreibungen, die Vorauswahl und Interviewführung gemeinsam mit unseren Führungskräften bis hin zu einem guten Onboarding.
• Sie definieren und implementieren geeignete Active Sourcing Strategien und wählen die passenden Kanäle und Tools aus.
• Sie spüren Talente in Karriereportalen auf und bauen ein gutes Netzwerk zu möglichen Bewerberinnen und Bewerbern auf und arbeiten ggf. mit externen Anbietern zusammen.
• Sie begleiten und unterstützen die Weiterentwicklung unseres Employer Brandings.
• Sie wirken in HR-Projekten mit.

IHR PROFIL

• abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
• idealerweise Berufserfahrung im Personalwesen mit dem Schwerpunkt Recruiting
• fundierte Kenntnisse im Active-Sourcing und eine hohe Affinität für digitale Trends und soziale Medien
• Teamgeist, Kommunikationsstärke, Empathie und sicheres Auftreten
• strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
• Begeisterung für neue Technologien und digitale Medien

UNSER ANGEBOT

• Der ultimative Freiheitsboost: Auf bis zu 50 freie Tage im Jahr können sich Mitarbeiter freuen.
• Bis zu 2000€ - So viel sparen Mitarbeiter durchschnittlich im Jahr dank unserer Corporate Benefits!
• Bye-bye 9 to 5! Leben Sie Ihre Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten von 7 bis 19 Uhr und Remote-Optionen.
• Karriereboost garantiert: Wir unterstützen aktiv bei Fortbildungen und Zertifizierungen.
• Gemeinsam feiern, gemeinsam wachsen: Erleben Sie die einzigartige Teamkultur in unserer 150-köpfigen Gemeinschaft.
• Innovation leben: Werden Sie Teil unseres mehrfach ausgezeichneten Teams und formen Sie als Zukunftsgestalter die kommenden Jahre mit.

Ansprechpartner: Frau Beke Becker (09421 9914-234)
Sie finden sich nicht zu 100% in der Ausschreibung wieder und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem - wir gehen den Weg gemeinsam als Team - inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!