HR-Specialist (m/w/d)

Unser Kunde ist im Pharmabereich tätig und sucht Sie als Unterstützung für das Team.

Ihre Aufgaben

• Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche administrative HR-Themen inkl. Zeitmanagementsystem und HR Informationssystem
• Beratung und Betreuung von Mitarbeitern innerhalb des Ihnen zugeordneten Bereiches
• Pflege von Personalstamm- und Bewegungsdaten sowie die Umsetzung von Arbeitsverträgen und sonstigen Vereinbarungen
• Aufbereitung von Daten und Erstellung von Reports zu unterschiedlichen Themen und für verschiedene Stakeholder
• Vorbereitung und Einreichung von Betriebsratsanhörungen
• Unterstützung von HR-Projekten auf lokaler und europäischer Ebene

Ihr Profil

• Kaufmännische Ausbildung / Bachelor / Master und idealerweise eine Weiterbildung als Personalfachkauffrau/-mann
• Berufserfahrung in einer ähnlichen HR Funktion von 2 Jahren
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und diplomatisches Geschick
• Service- und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Detailorientierung und sehr gute Fähigkeit für Prioritätensetzung
• Hohes Engagement und Freude im Umgang mit Menschen
• Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift notwendig
• Grundwissen im deutschen Arbeitsrecht
• Arbeit mit SAP von Vorteil

Ihre Vorteile

• angenehmes Betriebsklima
• unbefristetes Arbeitsvertrag
• Übernahmeoption
• Übertarifliche Bezahlung
• Sonderzahlungen Fahr-, Urlaubs- u. Weihnachtsgeld
• Startprämie
• Essensgutscheine
• Tankgutscheine

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Ihre schriftliche Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, richten Sie bitte an M. Schormair GmbH