Human Resources Manager (m/w/d)

Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Wir suchen eine kommunikative und vertrauensvolle Leitung für den Personalbereich unseres Kunden. Du wirst eine zentrale Rolle in der Betreuung der Mitarbeitenden übernehmen und das Team durch Dein Fachwissen und Deine Leidenschaft für Personalmanagement bereichern.

Unser Kunde aus der Automotivebranche ist weltweit aktiv und sucht über univativ nach Verstärkung des HR-Teams in Form einer Driektanstellung. Du möchtest diese Verstärkung sein? Dann bewirb Dich als Human Resources Manager (m/w/d)- wir freuen uns darauf!

Das erwartet Dich bei uns

• Du bist für die Betreuung von Führungskräften und Mitarbeiter*innen in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen zuständig
• Du fungierst als fachliche und disziplinarische Führung Deines Teams
• Ein Teil Deiner Tätigkeit ist die Vereinbarung und Umsetzung personeller Maßnahmen wie Gehalts - oder Vertragsänderungen und die Abwicklung und Begleitung aller personellen Prozesse
• Unteranderem gehört die Bearbeitung der Zeitwirtschaft, der Korrespondenz und die Erstellung von Statistiken und Auswertungen zu Deinen Aufgaben
• Du bereitest die monatlichen Entgeldabrechnungen vor und prüfst diese
• Du stellst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung sicher
• Ebenfalls bist Du für das monatliche Kennzahlen-Reporting auf Konzern- und Werksebene zuständig

Das bieten wir Dir

• Eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden
• Wir geben Dir innerhalb von 48 Stunden eine Rückmeldung auf Deine Bewerbung
• Dich erwarten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer e-Academy
• Du erhältst ein individuelles Coaching als Vorbereitung für die Vorstellung beim Kunden Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser „Recruit a Friend“-Programm

Das bringst Du mit

• Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich oder ein abgeschlossenes Studium mit Personalschwerpunkt
• Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent*in sammeln
• Ein routinierter Umgang mit MS-Office und SAP ist für Dich kein Problem
• Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind auf einem verhandlungssicheren Niveau
• Du bringst ein vertrauensvolles und kommunikatives Auftreten mit und hast Freude an der Arbeit in einem motivierten Team

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