Interner Datenschutzbeauftragter (m/w/x)

Aufgabengebiet:
· Erstellung, Weiterentwicklung und Bearbeitung der gesetzlich vorgeschriebenen Konzepte und Handlungsanweisungen für Mitarbeitende
· Feststellung des Schutzbedarfs anhand von Risikoanalysen in Abstimmung mit dem Informationssicherheitsbeauftragten
· Untersuchung von Datenschutzverletzungen, Dokumentation und Auswertung der Untersuchung sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Prävention sowie die Meldung von Datenpannen
· Koordination der Durchführung der Datenschutz-Folgeabschätzungs-Sachverhalte unter Einbeziehung des edDSB sowie weiterer beteiligter Stellen und Vorlagen bei der Aufsicht
· Schaffung, Vertiefung und Weiterentwicklung des Datenschutzbewusstseins
· Teilnahme und Vertretung der Diözese an überdiözesanen Sitzungen sowie weiteren Gremien/Arbeitskreisen mit datenschutzrechtlichem Bezug

Anforderungsprofil

· Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurswesens oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt auf den Bereich der IT, des Prozessmanagements und/oder des Datenschutzes/Rechts
· Sehr gute und zertifizierte Kenntnisse im Bereich der DSGVO und Kenntnisse im kirchlichen Datenschutzrecht, internationalen Datenschutzrecht sowie im Datenschutz-Management
· Knowhow zu Prozessen/Prozessabläufen und deren Gestaltung in Unternehmen
· Interesse an interdisziplinären Fragestellungen (rechtlich, technisch und organisatorisch) auf allen Ebenen der betrieblichen Prozesse
· Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, kreative Lösungen zu finden
· Hohe soziale und kommunikative Kompetenz im Umgang mit Fachbereichen im In- und Ausland sowie die Fähigkeit der zielgruppenorientierten Darstellung komplexer Sachverhalte
· Selbstständige, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise unter Berücksichtigung der kirchlichen Ziele
· Schnelle Auffassungsgabe, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
· Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket
· Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der katholischen Kirche

Unsere Leistungen

• Interessanter, moderner und sicherer Arbeitsplatz bei einem sozialen Arbeitgeber
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)
• Attraktive und faire Vergütung (nach ABD)
• 30 Tage Jahresurlaub + 24.12., 31.12. und Faschingsdienstag frei
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• Betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeversicherung, Kinderbetreuungszuschuss
• Weitere Zusatzleistungen, wie Deutschlandticket-Job, Rabatte u.v.m.