Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Kindergarten Himmelszelt

Wir sind...
der Caritas-Kindergarten Himmelszelt, ein dreigruppiger Kindergarten für Kinder ab 2 1/2 Jahren bis zur Einschulung. Die Kinder werden in zwei Regelgruppen á 25 Kindern und einer Integrationsgruppe mit insgesamt 15 Kindern, davon 5 Kinder mit erhöhtem Förderbedarf, betreut.
Informationen zur Stelle:
Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (35 - 39 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 34514
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S03 bis S03 - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Kindergarten Himmelszelt, Gernlindener Weg 3 A, 82256 Fürstenfeldbruck
Sie sind verantwortlich für...

• die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs
• die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen in Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachkraft
• die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben
• die aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern
• die Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption
• die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

• die fachliche Qualifikation (z.B. Staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in, Heilerziehungspflegehelfer/-in, Pädagogische Ergänzungskraft oder vergleichbarer anerkannter Abschluss) einbringen
• mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
• Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit einbringen und weiterentwickeln
• gerne in einem fachlich-interdisziplinären Team mitarbeiten
• sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben

Bei uns erwartet Sie...

• ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team
• eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
• 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans
• die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
• die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen
• ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
• ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
• viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
• weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden

Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
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Palmer
Stefano
01719189996
stefano.palmer@caritasmuenchen.org