Mechatroniker (m/w/d) Schienenfahrzeugbau

Wir suchen ab sofort für unseren Kunden Siemens Mobility mehrere IMechatroniker in München .
Mit Manpower in die Zukunft blicken !
Unser Kunde Siemens Mobility ist führender Anbieter von nachhaltigen und effizienten Schienenfahrzeugen und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mechatroniker (m/w/d) in Vollzeit.
Starte gemeinsam mit Manpower durch und bewirb dich jetzt online für deinen neuen Job: Wenn du einen aktuellen Lebenslauf hast, kannst du auf ein Anschreiben verzichten. Der Bewerbungsprozess geht für dich dann noch einfacher und schneller.
Das können wir Ihnen als Mechaniker in München bieten .

• Attraktive Vergütung 21,29EUR/Std brutto mit Lohnstaffelung bis 20,54EUR/Std.brutto
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Einsatz in Vollzeit
• Freundliches Arbeitsklima
• Exclusive Mitarbeiterrabatte bei mehr als 800 Partnern wie Adidas, WMF, Apollo uvm.
• Fachgerechte Einarbeitung

Ihr Aufgabengebiet als Mechatroniker bei Siemens Mobility .

• Verschrauben von Einzelkomponenten zu Baugruppen mit den erforderlichen Anzugsmomenten
• Einbau der Komponenten und Baugruppen in der Endmontage
• Lesen von Konstruktionszeichnungen, Stücklisten, Arbeitsplänen sowie deren mechanische Umsetzung
• Mechanische und Elektromechanische Baugruppen anhand von technischen Unterlagen montieren und einbauen
• Gute handwerkliche Fähigkeiten im Umgang mit Handwerkzeugen

Das bringen Sie als Monteur mit nach München .

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektroniker, Industriemechaniker oder in eine vergleichbare Qualifikation
• Gute Deutschkenntnisse um einen reibungslosen Arbeitsablauf gewährleisten zu können
• Berufserfahrung wünschenswert
• Bereitschaft zur Arbeit im Wechselschichtsystem (2-3 Schichtsystem)

Geben Sie noch heute Ihre Bewerbung ab !
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Oder Sie schicken uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.