Personalreferent/in - befristet für zwei Jahre zur Elternzeitvertretung

Ihre Aufgaben

• Operative Personalbetreuung und -administration eines definierten Mitarbeiterkreises von der Einstellung bis zum Austritt
• Erstellung und Pflege von personalrelevanten Dokumenten wie Arbeitsverträgen und Zeugnissen
• Erstellung der Betriebsratsanhörungen
• Ansprechpartner für die Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personellen Angelegenheiten
• Berücksichtigung der gesetzlichen, arbeitsvertraglichen und tarifvertraglichen Regelungen

Ihre Erfahrung

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-kauffrau wünschenswert
• Einschlägige Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter/in
• Praxiskenntnisse im Arbeitsrecht und in der täglichen Betriebsratsarbeit wünschenswert
• Erfahrung mit Tarifverträgen ist von Vorteil
• Routine im Umgang mit Microsoft Office, SAP und digitalen Systemen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse