Personalreferent Personalentwicklung & -marketing (m/w/div) am Standort Ingolstadt

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 24.07.2026 einen Personalreferent Personalentwicklung & -marketing (m/w/div) am Standort Ingolstadt.

Wir geben für unsere Versicherten täglich das Beste. Service, Leistungen und prämierte Angebote. Das sind die Gründe, warum sich immer mehr Menschen in Deutschland für die Audi BKK entscheiden. Unser motiviertes Team ist dafür der Schlüssel zum Erfolg. Wollen Sie auch dazugehören? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Ihre Aufgaben

• Beratung und fachliche Begleitung unserer Fachbereiche bei Fragen zur Personal- und Führungskräfteentwicklung
• Analyse, Planung und Umsetzung des Personalentwicklungsbedarfs in Abstimmung mit den Fachbereichen unter Beachtung der bestehenden fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen
• Sicherstellung der Nachhaltigkeit von Lernerfolgen und den Praxistransfer der umgesetzten Weiterbildungsmaßnahmen mittels effektiver Evaluationsmethodiken
• Analyse und ggf. Neudefinition von bestehenden Personalentwicklungsprozessen und -instrumenten in Kooperation mit der Personalleitung
• Mitwirkung bei der Entwicklung von neuen, innovativen Personalentwicklungsprozessen und -instrumenten inkl. dem Umsetzen dieser Konzepte in die dienstliche Praxis der Audi BKK (Personalentwicklung, Unternehmenskultur, Leadership …)
• Definition, Steuerung und Organisation von Trainings, Seminaren, Workshops und sonstigen PE-Maßnahmen im Rahmen des Personalentwickungskonzeptes der Audi BKK
• Erschließung neuer Recruitingpotentiale mittels zielgruppenorientierter Personalrecruiting-Kampagnen und Employer-Branding-Maßnahmen (digital/klassisch)
• Konzeption/Entwicklung und Umsetzung spezifischer Personalmarketinginstrumente zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität in Kooperation mit dem Bereich Marketing
• Mitwirkung bei der Durchführung von Recruitingveranstaltungen
• Beteiligung bei Sonderprojekten im Bereich HR und Organisation

Ihr Profil

• Studium Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbaren Studienabschluss
• Mehrjährige praktische Erfahrung und nachweisbare Erfolge als Personalrefent:in mit den Tätigkeitsschwerpunkten Personalentwicklung/Personalmarketing (operativ und konzeptionell)
• Relevante Erfahrungen aus der Begleitung von unternehmerischen Transformationsprozessen sind von großem Vorteil
• Belastbare, aktuelle arbeitsrechtliche Kenntnisse
• Fundierte Erfahrung im praktischen Umgang mit SAP
• Gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere MS Excel und MS PowerPoint)
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Belastbarkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Die Audi BKK bietet Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung. In einer vertrauensvollen Atmosphäre können Sie sich durch tätigkeitsbezogene Schulungen und Fortbildungen laufend weiterbilden. Gemeinsam mit der tariflichen Vergütung (Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie) mit zahlreichen Sozialleistungen erlauben flexible Gleitzeitregelungen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Grundsätzlich sind alle Stellen bei der Audi BKK teilzeitfähig. Die Audi BKK lebt die Gleichstellung der Geschlechter und ist deshalb insbesondere an der Bewerbung qualifizierter Frauen interessiert. Gleichzeitig begrüßen wir Bewerbungen qualifizierter schwerbehinderter Menschen