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Personalsachbearbeiter/Entgeltabrechner (m/w/d)

Wir suchen Dich für unseren Standort in Bielefeld. Alternativ kommen auch die Standorte Oberursel, Bamberg, Oberhausen, Prien, Pulsnitz, Waltershausen und Dettingen infrage.

  • Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten und anteiligem Homeoffice
  • Festanstellung, unbefristet
  • Eine langfristige Einstiegsmöglichkeit

Deine Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung für einen definierten Personenkreis
  • Unterstützung der HR Business Partner bei der ganzheitlichen Personalsachbearbeitung
  • Bearbeitung des Bescheinigungswesens / Erstellen von Statistiken
  • Kommunikation und Korrespondenz mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
  • Ansprechpartner in allen gehaltsrelevanten Fragen für Kunden und deren Mitarbeiter

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung - idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Personalweisen
  • Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert
  • Kommunikative und strukturierte Arbeitsweise
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit einem modernen Entgeltabrechnungssystem (idealerweise KIDICAP) sowie den Microsoft Office Produkten
  • Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit öffentlich-rechtlichen Tarifverträgen
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
  • Sicheres, freundliches und engagiertes Auftreten im Umgang mit Kunden
  • Zuverlässigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

Deine Benefits

  • Eine langfristige, interessante und vielseitige Tätigkeit mit einem sicheren Gehalt
  • Eine strukturierte Einarbeitung - wir begleiten dich bei deinem Start und deiner Weiterentwicklung!
  • Teams mit tollen Kolleg*innen und gemeinsamen Events
  • Benefits wie z.B. JobRad, Mitarbeiterrabatte, Online-Sprachkurse und vieles mehr

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 26.11.2024

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