Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitszeitmanagement

Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in Fragen zur Arbeitszeiterfassung, der softwaregestützten Dienstplanung und bei der Optimierung der Arbeitszeitgestaltung
Teilprojektleitung bei der Einführung und Weiterentwicklung einer Softwarelösung für die Personaleinsatzsteuerung, Dienstplanung und Arbeitszeiterfassung
Administratorenfunktion für das Dienstplan- / Arbeitszeiterfassungssystem
Laufende Weiterentwicklung der bestehenden Arbeitszeitmodelle (inkl. Test und Fehleranalyse)
Konzeption, Koordination und Durchführung bzw. Erstellung von Schulungsmaßnahmen und Leitfäden für Key User, Führungskräfte, die Personalabteilung und die Mitarbeiter*innen zu den Themen Personaleinsatz, Dienstplanung, Arbeitszeiterfassung und die implementierten elektronischen Workflows
(Weiter-) Entwicklung und Erstellen von regelmäßigen Berichten für den Vorstand und die Führungskräfte
Zusammenarbeit mit dem Personalrat und der Schwerbehindertenvertretung; Erstellung von Anhörungen und Schriftverkehr im Rahmen des Zuständigkeitsbereichs (Arbeitszeit)
Mitwirkung bei der Ausarbeitung von Dienstvereinbarungen und Regelungsabreden
Mitarbeit bei Personalprojekten sowie eigenverantwortliche Übernahme von Sonderaufgaben

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