Jeden Tag für jedes Leben. MACHEN KÖNNEN.
Qualität, Patientensicherheit, Forschung, Ausbildung - wir übernehmen Verantwortung für München: Die München Klinik gGmbH ist ein Verbund aus vier Kliniken mit Standorten in Bogenhausen, Harlaching, Neuperlach, Schwabing sowie der Fachklinik für Dermatologie und Allergologie in der Thalkirchner Straße. Jährlich lassen sich im Durchschnitt rund 135.000 Menschen stationär behandeln. Mit aktuell rund 7.000 Mitarbeiter*innen ist der Klinikverbund der größte Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen im süddeutschen Raum.
Personalsachbearbeiter/-in (w|m|d)
für 38,5 Std./Woche in Vollzeit, Teilzeitbeschäftigung ist möglich.
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Standort: München Klinik Neuperlach
Sie übernehmen folgende Aufgaben:
Beratung unserer Mitarbeiter*innen und Führungskräfte in allen Fragen zu Einstellungen, Vertragsänderungen, Arbeitszeitänderungen, Versetzungen und ähnlichen Themen
Gewissenhafte Beachtung fachlicher Vorgaben, Prozesse und Richtlinien sowie der zielführende Einsatz unserer HR-Instrumente
Selbstständige Pflege aller notwendigen Daten in SAP-HCM und Ausfertigung der entsprechenden Schreiben und Vertragsdokumente
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und der Schwerbehindertenvertretung in betriebsverfassungsrechtlichen Beteiligungsverfahren
Mit diesen Eigenschaften passen Sie zu uns:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Bezug zum Personalwesen, z.B. Weiterbildung zur Personalkauffrau/zum Personalkaufmann (w|m|d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit erster Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
Gute Fachkenntnisse im Arbeitsrecht, insbesondere in den Bereichen BetrVG, TzBfG, ArbZG, MuSchG, BEEG und SGB
Sicherer Umgang mit MS Office und SAP HCM
Lösungsorientierte Arbeitsweise und Engagement zur kontinuierlichen Verbesserung unserer HR-Prozesse
Sicheres und freundliches Auftreten, das Sie zu einer/einem verlässlichen Ansprechpartnerin für unsere Mitarbeiterinnen macht
Darauf können Sie sich freuen:
Flexibilität: Durch unsere Regelungen für Mobiles Arbeiten und Gleitzeit bringen Sie Familie und Beruf unter einen Hut.
Ihr Einsatz zahlt sich aus: Nicht nur ein attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und hohem Urlaubsanspruch (30 Tage bei einer 5-Tage-Woche), sondern auch zahlreiche Zulagen (bspw. München-Zulage, Jahressonderzahlung) warten auf Sie.
Vorsorge und Sicherheit: Durch unsere zu 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und steuersparende Entgeltumwandlungsangebote sind Sie zusätzlich abgesichert.
Entspannt ankommen: Sie erhalten einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von max. 46,55 € monatlich zum Deutschlandticket Job, zur Isar Card Job oder zu einem Ausbildungsticket. So kommen Sie sicher und bequem an Ihren Arbeitsplatz und wieder nach Hause.
Durch Mitarbeiterangebote sparen: Mit unserem Corporate Benefits Programm profitieren Sie von zahlreichen Vergünstigungen bei unseren Partnern.
Und last but not least: Ein Team das gemeinsam neue Herausforderungen mit Humor und Tatendrang annimmt und sich gegenseitig den Rücken stärkt.
Chancengleichheit ist für uns mehr als eine gesetzliche Pflicht. Die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität wird aktiv gefördert und ist fester Bestandteil unseres Selbstverständnisses und unserer Unternehmenskultur als Arbeitgeberin der Weltstadt München. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre persönlichen Daten rund um Ihre Bewerbung behandeln wir mit Sorgfalt und höchster Vertraulichkeit.
Stellennr.: 40045
www.muenchen-klinik.de
Die Tätigkeit ist mit EG 9a TVöD-K/VKA bewertet.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Kase, Abteilungsleitung Personalmanagement, T 089 452279-231, jessica.kase@muenchen-klinik.de, gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung bis zum 09.10.2024.
