· Neonatologische Intensivstation und IMC I10 Campus Großhadern
Die Station I10 am Campus Großhadern ist in einen Intensivbereich I10B mit 15 Intensivbehandlungsplätze und der Überwachungsbereich I10A mit 8 Betten aufgeteilt.
Spektrum: Frühgeborene ab der 23. SSW, Neugeborene mit pulmonalen Krankheitsbildern, angeborenen Fehlbildungen und Syndromen, Neonatale ECMO-Therapie
· Neonatologische Intensivstation KIINIPS mit kinderchirurgischem Schwerpunkt Campus Innenstadt
Spektrum: Stoffwechselerkrankungen, Asphyxien, Onkologische Erkrankungen, Knochenmarkstransplantationen, Chirurgische Erkrankungen/Fehlbildungen, SIDS, bei frühgeborenen Säuglingen ab 23. SSW
· Neonatologische Intensivstation IBINI und Überwachungseinheit IBINUE am Campus Innenstadt
Die Station ist in einen Intensivbereich IBINI mit 8 Intensivbehandlungsplätzen und einen Überwachungsbereich IBINUE mit 6 Überwachungsplätzen aufgeteilt.
Spektrum: Frühgeborene ab der 23. SSW Neugeborene mit Anpassungsstörungen, pulmonalen Krankheitsbildern, angeborenen Fehlbildungen und Syndromen
Die Pflegedirektion sucht ab sofort Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger für die Neonatologie (m/w/d)
für die Stationen KIINIPS, KIGI10B, IBINI
Ihr Aufgabenbereich
· Sach- und fachkundige sowie bedürfnisorientierte Durchführung der Grund- und Behandlungspflege bei kleinsten Frühgeborenen und Neugeborenen nach aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnissen
· Überwachung der Vitalparameter und Monitoring bei beatmeten Kindern
· Anwendung und Überwachung modernster Medizintechnik
· Medikamenten- und Infusionsmanagement
· Anwendung von Pflegekonzepten und aktive Mitgestaltung der Stationsabläufe
· Assistenz bei therapeutisch-diagnostischen Maßnahmen
· Notfall- und Erstversorgung von Neugeborenen im Kreißsaal (Intensivstationen I10 und IBINI)
· Zusammenarbeit im interprofessionellen Team
Ihr Profil
· Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d) oder zur / zum Pflegefachfrau / Pflegefachmann
· Engagement und Belastbarkeit für das Spezialgebiet der Neonatologie
· Interesse an patientenorientierter Pflege und ein entsprechendes Pflegeverständnis
· Hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen
· Freude an der Arbeit im interprofessionellen Team
· Wunsch, an den Erfolgen der universitären Medizin und der Weiterentwicklung des Fachgebiets mitzuwirken
· Erfahrung in der Versorgung intensiv- und überwachungspflichtiger Patienten oder die Bereitschaft, sich in das Spezialgebiet einzuarbeiten und weiterzubilden
Unser Angebot
· Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa.
· Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven.
· Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten attraktives Onboarding, eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet.
· Beruf und Privatleben: Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche, mindestens 30 Tage Urlaub, viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und attraktive Teilzeitbeschäftigungsmöglichkeiten.
· Arbeitsplatz im Herzen oder Südwesten Münchens: Sie sind am Campus Großhadern oder Innenstadt tätig, die beide sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar sind.
· Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
· Anreizkonzept der Pflege: Wir honorieren Engagement und fachspezifische Weiterbildung in der Pflege durch unser hausinternes Anreizkonzept der Pflege. Weitere Informationen unter: Anreizkonzept für Mitarbeitende der Pflege
