Wir sind...
das Caritas-Altenheim St. Josef in Prien am Chiemsee und bieten ein breites Pflege- und Betreuungsangebot für derzeit 55 Menschen.
Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um, als eine Voraussetzung für gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten.
Neben der bisherigen stationären Pflege, entsteht gerade ein Neubau, wo wir ab 01.06.2025 auch Tagespflege und Betreutes Wohnen anbieten werden.
Verkehrsgünstig und landschaftlich schön gelegen, mit einem hohen Freizeitwert, erwartet Sie ein interdisziplinäres, freundliches Team.
Wir freuen uns wenn auch Sie Teil unseres Teams werden möchten und darauf Sie kennenzulernen!
Informationen zur Stelle:
Stellenumfang: Teilzeit (20 - 30 Wochenstunden Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächst möglichen Termin
Stellen-ID: 35356
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P04 bis P04 - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Altenheim St. Josef Prien, Bauernbergerstraße 20, 83209 Prien
Sie sind verantwortlich für...
- die Unterstützung bei der Grundpflege von Bewohnerinnen und Bewohnern
- die Dokumentation und Beobachtung des Zustandes der Pflegebedürftigen
- die Übernahme von konkret delegierten Aufgaben der Behandlungspflege nach erfolgter Einweisung
- die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses
- die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung
- die Zusammenarbeit mit Angehörigen
Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
- idealerweise Erfahrung in der Altenpflege aufweisen
- Kreativität, Flexibilität und einen hohen Grad an Selbstständigkeit mitbringen
- team- und lösungsorientiert arbeiten möchten
- verantwortungsbewusst und eigenständig agieren
- eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
- sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben
Bei uns erwartet Sie...
- eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
- ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
- viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
- weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden
Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.
Kein
Tobias
01758716675
tobias.kein@caritasmuenchen.org
