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Sales & Project Coordinator (m/w/d)

Für unseren Geschäftsbereich Schreiner ProTech suchen wir eine/n

Sales & Project Coordinator (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Ganzheitliche Betreuung des Seriengeschäfts unserer Bestandskunden der Automobilindustrie
  • Kaufmännische Auftragsabwicklung mit Auftragsanlage und Koordination der internen Herstellprozesse bis zur termingerechten Lieferung
  • Preisfindung inkl. Angebotserstellung
  • Kontinuierliche Verbesserung der Ergebnisse und Sicherstellung der Zielerreichung durch laufende Überprüfung der KPI im definierten Aufgabengebiet sowie Vorantreiben definierter Maßnahmen
  • Vorbereitung und Mitwirkung bei Jahrespreisverhandlungen mit den Key Accounts
  • Führen von Kundenverhandlungen, z.B. Angebote, Logistikthemen
  • Vertriebliche Vertragsprüfung
  • Reklamationsmanagement
  • Planung und Betreuung von Kundenbesuchen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen im Außendienst, Projektmanagement und internen Fachbereichen
  • Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung der Kundenstrategien und Umsatzplanung

Ihre Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.B. als Industriekaufmann/frau)
  • Idealerweise Berufserfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten im B2B Bereich, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie kaufmännisches und technisches Verständnis
  • Positive und durchsetzungsfähige Persönlichkeit
  • Spaß an der Arbeit im Team
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Erfahrung im Umgang mit einem ERP System, idealerweise SAP

Ihre Vorteile

  • Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen
  • Arbeitsplatzsicherheit durch zukunftsträchtige Produkte und Technologien
  • Intensive Einarbeitung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
  • Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und jährliche Gehaltsanpassungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Aktive Gesundheitsförderung und betriebsinterne Kantine
  • Individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und attraktive Home Office-Regelung
  • Zahlreiche Firmenevents, gesponsorte Sportaktivitäten und Ferienbetreuung für Kinder
  • Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze

Ihr Ansprechpartner

Marion Fischbach, Personalmanagement
Telefon: +49(89)31584-3045

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Veröffentlicht am 16.12.2024

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