stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

Wir sind ein junges Unternehmen und und suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n

stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• persönliche und/oder telefonische Beratung unserer Kunden und deren Angehörigen
• Verantwortung für die Umsetzung des internen Qualitätsmanagements und dessen Weiterentwicklung
• Erstellung von Dienstplänen, Tourenplänen und Führung eines Teams
• Schnittstelle zwischen Kunden, Ärzten, Krankenkassen und Behörden
• Schulung und Einarbeitung von neuen Mitarbeitern
• Aufnahme von Patienten
• Pflegevisiten
• Pflegeüberprüfungen
• Kundenakquise

Das bieten wir Ihnen

• einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit
• die Möglichkeit eigene Ideen und Konzepte zu entwickeln und mit einzubringen
• ein professionelles und engagiertes Arbeitsumfeld sowie eine offene Kommunikation
• eine sehr gute Vergütung
• ein Dienstfahrzeug und Diensthandy

Das bringen Sie mit

• eine abgeschlossene Fachausbildung als Krankenschwester/Krankenpfleger, Gesundheits- und KrankenpflegerIn, Kinderkrankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und KinderkrankenpflegerIn oder AltenpflegerIn. Alternativ einen einschlägigen Fachhochschul-/Hochschulabschluss vorzugsweise aus dem Gesundheits- und Pflegebereich
• einschlägige Berufserfahrung im erlernten Beruf (mindesten 2 Jahre innerhalb der letzten 8 Jahre)
• Weiterbildung zur Pflegedienstleitung nach §71 (3) SGB XI im Umfang von mindestens 460 Stunden (ein abgeschlossenes Studium im Fachbereich Pflege, Pflegemanagement an einer Fachhochschule oder Universität ersetzt die Weiterbildung).
• soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke sowie Offenheit im Umgang mit Menschen
• Einfühlungsvermögen im Umgang mit Senioren, Familien und deren Angehörigen
• Teamfähigkeit sowie Erfahrung in der Führung eines Teams
• Erfahrungen im Qualitätsmanagement, Abrechnung, Dokumentation und Dienstplanung
• Lernbereitschaft, Neugier und Motivation
• einen Führerschein der Klasse B

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail. Bei Rückfragen sprechen Sie uns gerne an. Wir freuen uns auf Sie.