Bewerben als WERKSTUDENT IM BEREICH PEOPLE & CULTURE SERVICES (M/W/D)
Allgemeine Informationen
Job Id
16139
Unternehmen
HypoVereinsbank - UniCredit Bank GmbH
Competence Line
People & Culture
Funktionsbereich
People & Culture / HR
Standort
München
Land
Deutschland
Kontakt
Anja Schleicher - anja.schleicher@unicredit.de
Besetzungsdatum
01.01.2025
Einsatzdauer
1 Jahr
Jobniveau
Working Students, Interns & others
Vertragsart
Befristet
Arbeitszeitmodell
Teilzeit
Der Bereich People & Culture Services ist erster Ansprechpartner für alle HR-relevanten Themen rund um das operative Personalgeschäft. Unser Expert:innen-Team unterstützt sowohl Mitarbeiter:innen als auch Führungskräfte bei allen administrativen Fragestellungen. Durch unser breites Spektrum an Aufgaben - von der Vertragserstellung bis zur Einstellung, über die Beratung und Betreuung bis hin zum Austritt - bieten wir Dir als Werkstudent:in die Möglichkeit, Erfahrungen im Bereich People & Culture Services zu sammeln - ob in München im Office oder im Homeoffice (auch aus einer anderen Stadt in Deutschland möglich).
Das erwartet Dich bei uns
Du bist vom ersten Tag an ein vollwertiges Mitglied in unserem Team und unterstützt uns bei Tätigkeiten des Tagesgeschäfts wie z.B.:
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen im Non Professional Bereich
- Erfassung und Archivierung von personalrelevanten Daten in den HR Systemen
- Unterstützung in der Reisekostenabrechnung
- Gehaltsadministrative Tätigkeiten
- HR Sonderaufgaben
Das bringst Du mit
Das bringst Du mit
- Du studierst aktuell im Bachelor oder im Master.
- Deine Arbeitsweise ist zielorientiert und strukturiert und du kannst dich eigenständig organisieren.
- Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse.
- Als Digital Native beherrschst Du Microsoft Office & Co.
- Deine Kommunikation ist freundlich, klar und konkret.
- Du bringst deine Stärken und Interessen voll bei uns ein und traust dir zu Themen zu übernehmen, die du eigenverantwortlich bearbeitest
Das bieten wir Dir
#BeAppreciated - Du bist von Anfang an vollwertiges Teammitglied und uns jeden einzelnen Cent wert. Deshalb honorieren wir Deinen Einsatz und Impact mit einer attraktiven Vergütung nach Banktarif mit einem Stundenlohn von über 18 € brutto.
#BalanceYourLife - Digitalisierung und Flexibilität prägen unsere moderne Arbeitswelt. Gestalte Deinen Arbeitsalltag so, wie er am besten zu Dir passt: Ob im Office oder remote. Du bekommt einen Arbeitsvertrag mit bis zu 20h/Woche, die Du Dir dank Gleitzeit frei einteilen kannst.
#ComeAndStay - Für Top-Werkstudent:innen haben wir ein Bindungsprogramm, sodass wir auch nach Deinem Werkstudium in Kontakt bleiben und Dich hoffentlich bald als feste:n Mitarbeiter:in bei uns willkommen heißen.
#JoinOurTeam - Unsere Mitarbeitenden sind die treibende Kraft hinter unserem Erfolg und damit unser höchstes Gut. Weil wir uns unserer Verantwortung als Arbeitgeber bewusst sind, wurden wir erneut als Top Employer ausgezeichnet. Werde auch Du Teil unseres Teams.
#EmpowerCommunitiesToProgress - Wir haben uns nachhaltigen und sozialen Werten verpflichtet: Social Impact Banking und Sustainable Finance sind Teil unserer DNA. Denn für uns bedeutet Wertschöpfung mehr, als nur finanzielle Werte zu schaffen.
#ComeAsYouAre - Wir setzen uns für ein gerechtes und integratives Miteinander ein. Deshalb haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet, gehören zu den Valuable 500 und fördern Menschen mit Behinderung in der Arbeitswelt. Die UniCorns vertreten unsere LGBTQI+ Kolleg:innen, während wir mit unserem Gender Diversity Programm für Chancengleichheit sorgen. Inklusion ist eine Verantwortung, der wir uns bewusst sind und die wir gerne tragen.
Über UniCredit Group
Die UniCredit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Produkt- und Service-Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa. Unser Ziel ist, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir allen Beteiligten das Beste bieten und so ein besseres Morgen für unsere Kund:innen und unsere Mitarbeiter:innen in ganz Europa schaffen. Wir betreuen mehr als 15 Millionen Kund:innen weltweit. Sie sind das Herzstück unserer Arbeit in unseren Märkten. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen sind wesentliche Voraussetzungen für unsere Dienstleistungen. Sie unterstützen uns dabei, unsere Stakeholder hervorragend zu begleiten und eine nachhaltige Zukunft für unsere Kund:innen, die Gesellschaft und unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten. Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf "Gedankenvielfalt" unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen.
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